Répression antisyndicale

On nomme répression antisyndicale toute activité visant à entraver l'action syndicale. Selon les pays et les époques, cela peut passer par différentes méthodes.


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Syndicalisme - Mouvement social - Discrimination

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  •  : La répression antisyndicale est foudroyante.... Juin 2007 : Ils ont réussi à geler la section syndicale a travers le ... (source : lequotidienalgerie)

On nomme répression antisyndicale toute activité visant à entraver l'action syndicale. Selon les pays et les époques, cela peut passer par différentes méthodes. Ainsi, il peut y avoir une législation qui les interdit ou les entrave fortement (en ne donnant par exemple aucune protection spécifique aux délégués syndicaux ou délégués du personnel ou en interdisant la création de nouveaux syndicats). Ils peuvent être mis sous contrôle étatique ou patronal par l'émission de guides à l'intention du patronat pour lutter contre l'activité syndicale (Australie) ou bien par des campagnes de propagande antisyndicale mais aussi des lois (par exemple, la loi 43 de la province de Québec, au Canada).
Dans les cas les plus graves, des syndicalistes, mais aussi leurs sympathisants ou leur famille, peuvent être assassinés.

Canada Canada

Québec Québec

Article détaillé : Loi 43 (Québec) .

L'adoption de la Loi concernant les conditions de travail dans le secteur public (loi 43) le 15 décembre 2005 a pour effet d'imposer, du 15 décembre 2005 au 31 mars 2010, les conditions de travail et les conventions collectives de l'ensemble des employés du secteur public québécois. Cette loi interdit toute mesure visant, directement ou indirectement, à ralentir, altérer ou retarder un service public. Les employés du secteur public perdent par conséquent tout droit d'effectuer un moyen de pression quelconque (dont le droit de grève) afin de perfectionner leurs conditions de travail.

Colombie Colombie

C'est le pays le plus dangereux au monde pour les syndicalistes, on dénombre 184 assassinats en 2002, 9 disparitions, 27 tentatives d'assassinats, 189 menaces de morts, 27 enlèvements et 80 exils forcés[1].

États-Unis États-Unis

La grève est interdite pour la fonction publique et la création d'une structure syndicale est particulièrement complexe à mettre en place (élections de certification) ainsi qu'à maintenir, depuis la loi Taft-Hartley de 1947; les complications administratives sont sans commune mesure avec celles en vigueur en Europe.

La répression a pris une nouvelle vigueur après l'élection de Ronald Reagan en 1981. La défaite particulièrement symbolique des contrôleurs aériens du Professional Air Traffic Controllers Organization lança une vague de répression particulièrement dure, qui vit surtout la création de nombreuses officines juridiques de conseil aux entreprises contre l'implantation de syndicats. Le cas de l'entreprise de distribution Wal-Mart, exempt de toute implantation syndicale aux États-Unis est symbolique.

En 2002, le gouvernement de George W. Bush a retiré à 170 000 salariés le droit à la négociation collective de leurs conditions de travail et les protections accordées aux fonctionnaires[2].

Italie Italie

Suite à la première guerre mondiale, en 1919, des gréves éclatent en Italie, des escadrons de briseurs de grèves, appartenant au Parti national fasciste, viennent terroriser les grévistes et syndicalistes en les frappant, quelquefois en les assassinants, et laissant les grévistes, habitués à n'avoir qu'un pouvoir démocrate en face de lui, sans autre choix que de se soumettre sous la violence des escadrons. Le patronat payera les escadrons pour leurs forfaits, et invitera Mussolini au parlement en lui demandant quels étaient ses intentions, il proclamera "Je suis un libéral. La nouvelle réalité de demain, répétons-le, sera capitaliste. La vraie histoire du capitalisme ne débute que désormais. Le socialisme n'a plus une chance de s'imposer. Il s'agit de choisir entre un passé presque mort et des possibilités infinies d'avenir... ".

France France

Dans ce pays, le droit de grève s'est vu consacré et le pays est reconnu comme un pays ou la liberté syndicale est globalement respectée, cependant certaines dispositions tel que les critères de représentativité défavorisent certaines organisations syndicales.

Certaines grandes enseignes tel que Carrefour[3] ou Mac Donald's[4] sont connues pour essayer d'empêcher l'implantation d'organisations syndicales.

Troisième Reich Reich allemand

Lors de l'accession de Hitler au pouvoir, les syndicats ont été dissous et remplacés par l'Arbeitsfront (Front du travail). Les grèves ont été bien entendu interdites et les grévistes étaient rapidement repérés par la Gestapo et sommairement exécutés ou déportés dans les camps. Quelquefois, les grévistes étaient arrêtés et mitraillés en public et en masse pour briser définitivement toute velléité de grève.

Voir aussi

Lien externe

Notes et références

  1. La répression antisyndicale à l'œuvre partout dans le monde - Rapport annuel de la CISL - Lien mort
  2. L'Etat américain engagé contre les syndicats
  3. Une page d'exemples de répression antisyndicale
  4. Répression antisyndicale chez Mac Donald's

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La version présentée ici à été extraite depuis cette source le 05/11/2010.
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